Es liegt an Ihnen, wie Sie sich präsentieren, mit Fragen oder Schwierigkeiten umgehen.

Ein Coaching ist hilfreich, wenn Sie Ihre Wirkung auf andere erfahren möchten, wenn Sie gerade nicht weiter wissen oder wenn Sie sich über eine Vorgehensweise unsicher sind.

Für einen guten neuen Arbeitsplatz können Sie viel tun!

Bei der Bewerbung geht es um viel mehr, als formell korrekte Fakten über sich zu präsentieren. Sie haben meist zahlreiche - wenn Sie Pech haben Hunderte! - von Mitbewerbern auf eine einzige Stelle. Da heißt es, schon beim ersten Kontakt positiv herauszustechen. Ihre schriftliche Bewerbung, Ihre Wirkung am Telefon oder im persönlichen Gespräch müssen überzeugen. Sonst kommen Sie einfach nicht zum Zuge, auch wenn Sie ganz toll und perfekt für genau diese Stelle qualifiziert sind.

Vielleicht haben Sie grundsätzliche Fragen zu Ihrer Bewerbungsstrategie oder möchten gerne erfahren, wie Sie Ihren bisherigen Werdegang am besten "verkaufen" können. Vielleicht kommt im Rahmen eines Vorstellungsgespräches oder eines Assessment Centers eine Selbstdarstellung in Form einer Präsentation auf Sie zu. Oder Sie möchten einfach einmal ein Job-Interview durchspielen, um sicherer in das eigentliche Gespräch zu gehen.

Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Leistungen und Ihr individuelles Potenzial sichtbar zu machen.